Przejdź do treści
Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna Nr 1 w Zamościu
Follow us on Facebook Follow us on rss
  • Strona główna
  • BIP
  • O nas
    • Historia Poradni
    • Kontakt
  • Oferta Poradni
    • Oferta Poradni dla dzieci
    • Oferta Poradni dla młodzieży
    • Oferta Poradni dla nauczycieli
    • Oferta Poradni dla rodziców i opiekunów
    • Oferta Poradni dla szkół i placówek
    • Warsztaty
  • Organizacja pracy
    • Czas pracy
    • Działy pracy poradni
      • Diagnoza i terapia małego dziecka
      • Diagnoza i terapia trudności szkolnych
      • Logopedia
      • Orientacja szkolna i zawodowa
      • Trudności wychowawcze i profilaktyka
    • Procedury
  • Projekty
  • Publikacje, artykuły, materiały
    • Artykuły i publikacje
    • Materiały do pracy zdalnej
    • Przydatne strony
  • RODO
  • Dokumenty do pobrania

TYGODNIOWY CZAS PRACY PRACOWNIKÓW PEDAGOGICZNYCH w roku szkolnym 2011/2012

przez mirek | 16 października 2013
0 komentarzy

Pobierz plik zawierający tygodniowy czas pracy pracowników pedagogicznych

Kategoria: Bez kategorii
Zobacz wpisy
← Plan pracy zespołu orzekającego w roku szkolnym 2011/2012 Jubileusz 35-lecia Poradni, Konferencja Naukowa →

Kategorie

  • Aktualności
  • Bez kategorii
  • CZAS PRACY PORADNI
  • Doradztwo zawodowe
  • Komunikaty
  • Konferencje
  • Oferta dla dzieci i młodzieży
  • Oferta poradni
  • Organizacja pracy
  • Poradniki
  • Pracownicy
  • Projekty
  • Publikacje
listopad 2024
P W Ś C P S N
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930  
« paź    
custom footer text left
Iconic One Theme | Powered by Wordpress
Skip to content
Open toolbar Narzędzia ułatwień dostępu

Narzędzia ułatwień dostępu

  • Powiększ tekstPowiększ tekst
  • Pomniejsz tekstPomniejsz tekst
  • Skala szarościSkala szarości
  • Wysoki kontrastWysoki kontrast
  • Negatywny kontrastNegatywny kontrast
  • Jasne TłoJasne Tło
  • Linki podkreśloneLinki podkreślone
  • Czytelna czcionkaCzytelna czcionka
  • Reset Reset
Ta strona korzysta z ciasteczek aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie.ZgodaPolityka prywatności